6/27 JSDC X DevFrontier 小聚 - AI Brain Fry

AI 越來越普遍，工具變多了，事情可以越做越快了，但反而覺得更累了？

架構選擇繁多、搜尋行為改變、職涯定位模糊，加上每週都有新工具要學，這種集體性的認知過載，我們稱其為 AI Brain Fry。

DevFrontier 的首場小聚，邀請了三位講者帶著各自的實戰故事來到現場—從 Angular Module Federation 的踩坑分享到 CWV 優化與 AEO 的協同策略再到 Senior 工程師在 AI 時代的價值重塑，最後一起在 Panel 裡聊聊對 AI Brain Fry 的感受。

議程大綱

13:30 - 14:00 入場

14:00 - 14:05 開場

14:05 - 14:15 JS + AI 最新趨勢分享

14:15 - 15:05 Leo - 效能驅動成長：解析 CWV 優化與 SEO/AEO 的協同策略

15:05 - 15:15 Q&A

15:15 - 15:45 Antonio - Angular Module Federation 踩坑實錄：我以為 shared 了就沒事了

15:45 - 15:55 Q&A

15:55 - 16:05 休息十分鐘

16:05 - 16:35 Vivian - AI 加速軟工職能轉換，senior 的你如何提升附加價值

16:35 - 16:45 Q&A

16:45 - 17:35 Panel - AI Brain Fry

17:35 - 18:00 自由交流

講者介紹

目前任職於 KKday Growth Team，專注於透過技術架構優化驅動旅遊電商流量。擅長將 Core Web Vitals 指標與商業增長結合，並研究 SEO 與 AEO 在現代前端架構中的實踐。

除了工程師身份，也是活躍的技術創作者。經營 Instagram (@leo.web.dev) 、Threads (@leo.web.dev) 與 Medium 專欄，長期分享工程師的軟實力與技術洞察。

熱衷於 Side Project 開發，致力於探索技術在解決真實問題的無限可能。

個人連結：https://portaly.cc/leowebdev

主題

效能驅動成長：解析 CWV 優化與 SEO/AEO 的協同策略

議程大綱

Google 搜尋結果的第一名，現在不一定是前端的終極目標了。

這場分享從這個變化出發，帶你看 KKday 的前端工程團隊怎麼把效能優化變成業務成長的引擎——從架構遷移的踩坑實錄、圖片與快取的系統性改造，以及 SEO 實踐。

後半段會談一個正在發生但很多人還沒意識到的事：AI 爬蟲已經在你的 log 裡了，而 SEO 排名第一不等於會被 AI 引用。數據怎麼說、工程師能做什麼。

適合對 Web 效能、SEO 技術實踐、或 AI 時代流量策略有興趣的工程師。

推薦受眾

- 對 Web 效能優化有興趣的前端工程師

- 想了解 SEO/AEO 技術落地的工程師或技術主管

- 對 AI 爬蟲與 AEO 趨勢感到好奇的開發者

- Side Project 開發者或獨立開發者

講者介紹

我是 Antonio，目前任職於新創醫療資訊系統公司，主要負責 Angular 前端開發與系統架構設計。近年持續投入 Micro Frontends、Webpack Module Federation 與前端相關技術研究。

曾榮獲 2025 iThome 鐵人賽佳作，並以核心開發人員身分參與 2025 WebConf 的籌備與建置，同時擔任 2025 六角學院前後端專題班教練與前端班課程講師，在技術實踐之外，也持續投入社群教學與人才培育。

一路從實務開發到大型系統維護，踩過不少 shared scope、runtime error 與 webpack optimization 的坑，也因此開始深入研究 Module Federation 在實際專案中的運作方式與限制。希望透過這次分享，將自己在 Angular Module Federation 上的實戰經驗整理出來，幫助更多開發者少走一些彎路。

個人部落格：https://ling-jun-hao.github.io/Blog/

鐵人賽：https://ithelp.ithome.com.tw/users/20116554/ironman/7800

主題

Angular Module Federation 踩坑實錄：我以為 shared 了就沒事了

議程大綱

- 微前端與 Module Federation 核心概念

- Angular secondary entry point 的 shared 共用踩坑

- Webpack Production optimization 如何影響 Module Federation

- 微前端架構下的樣式隔離與樣式污染問題

推薦受眾

- Angular 前端工程師

- 正在導入 Micro Frontends 的團隊

- 對 Webpack Module Federation 有興趣的開發者

講者介紹

跨領域轉職的軟體工程師，電商 Web arch team lead，現有五年網頁軟體開發經驗，於 Instagram: @vivian_enlife 分享軟體職涯與生活日常。

主題

AI 加速軟工職能轉換，senior 的你如何提升附加價值

議程大綱

- 台灣軟體就業現況：人力銀行調查軟體人力需求年減5%、不再非轉職首選

- 組織結構調整：人力凍結、離職不補、管理結構趨於水平

- Senior 生存戰：senior 價值重組、角色重新定義

- Senior 賦能（硬實力）：僅使用 agent 並不夠，文化塑形、流程建立、可複製流程、數據分析與成本規劃

- Senior 賦能（軟實力）：溝通協作，一人團隊、談判與向上管理

- 小結：免不了的 AI 浪潮，保有做好隨時轉換餘韻與職涯風險管理

推薦受眾

想要突破職涯瓶頸、在 AI 裁員潮中進行角色轉型的senior 軟體工程師

科斯高有限公司是一間成立於 2011 年,旨在推廣台灣開放原始碼、開源硬體和開放資料的社會企業。自 2011 年以來,科斯高有限公司以法人身份,協助致力於提倡開放科技的社群舉辦研討會、黑客松、營隊等活動,並提供台灣開源社群行政、金流、財稅管理等後勤支援。

Q1: 會開立發票嗎？何時開立？

A1: 本次小聚活動會開立發票，並於活動後 3 週內開立電子發票到報名人信箱。